个税“大红包”来了,你省了多少钱?

2018-10-10

本月起,过渡期个人所得税改革政策正式施行,你工资单上的数字会有哪些变化呢?

本月起,过渡期个人所得税改革政策正式施行,你工资单上的数字会有哪些变化呢?

万众瞩目,个税新政终于落地了。

 

本月起,过渡期个人所得税改革政策正式施行,你工资单上的数字会有哪些变化呢?

 

缴纳人数、税额“双降”

 

某地产公司的业务主管俞先生算了一笔账,他10月份取得工资(扣除“三险一金”)18149.66元,按5000元扣除费用后的应纳税所得额为13149.66元,适用税率由25%降为20%,应纳税额由2657.42元降为1219.93元,获得了1437.49元实实在在的减税红包,减税比例达到54%。

 

而某实验中学的财务人员表示,个税新政实施之后,该单位10月份代扣代缴的个税比9月份减少18514元,职工们减税额度从2.95元到615元不等,其中,减税幅度最高的职工达到了57.8%。

 

从不少企业的10月个人所得税申报情况来看,个税改革带来了缴纳人数与缴纳税额“双降低”的利好。

 

“无税人群”大增

 

除了收到工资的企业和员工晒出工资单,还没发工资的企业也算起了个税改革后的一笔账。

 

某企业2018年8月份申报个人所得税人数共4494人,代扣代缴个人所得税338.33万元。个税新政实施后,预计代扣代缴个人所得税259.27万元,减税总额79.67万元,降幅达23.55%。新政实施后,该企业有1486人受惠于“起征点”提高到5000元的政策,无须缴纳个人所得税,占企业总人数33.07%;有2325人受惠于“税率级距拉大”政策,个人所得税负担下降60%以上,减税金额33.92万元,成为减税幅度最大、受惠力度最明显的人群。

 

这一波个税“大红包”,你是否领到了呢?

 

关于我们

 

微知 VIPHRM 是一个云端的人力资源共享服务中心 (HRSSC) 。我们基于SaaS、大数据、AI,帮助企业管理员工入职、考勤、社保、薪资、福利等问题。

 

作为一家人力资源科技公司,VIPHRM 始终致力于助力企业实现“对内可管理,对外可联通”。对内,我们利用考勤管理、薪酬管理、BI 分析、员工自助 APP 等工具与服务,帮助 HR 实现智能化、数据化、可视化的人力资本管理。对外,我们连接海量专业服务——社保、商保、福利采购、差旅管理、金融服务……无界服务,触手可及,满足员工的个性需求。

 

至今,全国逾 8 万家企业的 640 万名雇员每月通过 VIPHRM 云平台获取个性化的人力资源科技服务。

参与讨论

发表评论

最近内容

阅读更多内容,狠戳这里
http://news.viphrm.com/wp-content/uploads/2018/10/微信截图_20181010090842.png